中国网：躬耕煤海写担当——记陕投集团首届“一线岗位标兵”获得者、麟北煤业瓦斯抽采队兼探放水队队长武海
仲夏之际，驱车行驶在244国道麟游段，煤车穿梭如流。早上九点一刻，位于两亭镇崖窑村的陕西麟北煤业开发有限责任公司联建楼4层的440办公室内，刚开完公司调度会的瓦斯抽采队兼探放水队队长武海，正拨通电话对接安排着区队今明两天的重点工作。中等个头的他，一说话就眼角带笑，却遮不住略显疲惫的面容。而这样的工作画面，在武海这里早已习以为常。
2017年6月，武海从陕西煤田地质局踏上园子沟煤矿这片开掘滚滚乌金的热土，从一名矿产资源勘探者转变为现代化矿井工人，从事起矿井瓦斯抽采工作。七年来，他与大山为伴，无私地奉献着自己的辛劳与智慧，带领队友们攻克瓦斯治理和智能钻探技术的一道道难关，创造了2600多个日夜“零事故”的业绩，用忠诚和行动生动诠释了一名新时代煤矿人的责任与担当，为公司安全健康发展贡献了积极力量。
迎难而上敢攻坚，打通深井智能钻探的“最后一公里”
在地质条件复杂的矿井下开展长距离定向钻孔工作，不仅是整个永陇矿区钻孔技术团队心头的困扰，更是国内这一领域一直面临的难题。
2019年，煤矿安全监管部门提出以取消高抽巷为目标的瓦斯安全抽采要求，面对一没经验、二没技术人员的巨大挑战，武海带领团队率先在1012001工作面开展“以孔代巷”技术研究，经过科学研判、充分论证，并邀请有经验的技术人员现场指导，边学边问，终于在1012102工作面用8个定向孔完全取代高抽巷，实现了“以孔代巷”，成功探索出了以大直径高位定向钻孔代替高抽巷的采空区卸压瓦斯治理方法，攻破了定向钻孔穿泥岩段护孔难题。
大直径高位定向钻孔“以孔代巷”技术在厚及特厚煤层的成功应用，使园子沟煤矿采掘接续可以超前部署，彻底改变了传统瓦斯抽采“只能在夹缝中作业”的被动局面。
武海清晰记得，园子沟煤矿自组织定向钻机施工至今，先后在1012102、1022110、1032101和1022108工作面累计施工定向长钻孔进尺超8万米，目前，矿井已将该技术推广应用至1032101和1022110工作面，均取得了良好的瓦斯治理效果。
今年8月1日，经过他和团队不懈努力，麟北煤业园子沟煤矿瓦斯治理千米定向钻孔实现双突破。该煤矿在1022108工作面回风巷成功施工第一个千米定向长钻孔，实现单孔钻进深度1008米，打破了永陇矿区单孔最深635米纪录；实现全孔打捞钻杆超千米，打破了国内打捞最深875米的纪录。这两项纪录的突破，开拓了永陇矿区复杂地质条件下瓦斯治理新路径。
勇挑重担善创新，为瓦斯治理插上“智慧的翅膀”
“干一行爱一行”在武海身上体现得真切。
安全工程专业毕业的他，七年前义无反顾地来到属于高瓦斯矿井的园子沟煤矿。为何如此执着？他说：“瓦斯抽采这个活我必须干，不光要干得出色，还要干得出彩，况且我有多年野外勘探工作经验。”
在多年的工作中，武海深深体会到技术革新是公司发展的关键，必须深钻技术、搞创新。为解决井下疏放水孔施工过程中泥岩段塌孔堵孔这一难题，武海一有时间就跑到周边矿井，向前辈学习“取经”。身边工友曾调侃他说，“老武一工作就像着魔了一样，成工作狂了。”而武海坦言，“一名好领队必须能担得起责任，让大家在工作中少受累。”
队员李巍记得那段日子里，队长武海放弃仅有的休息时间，不论白天黑夜，加班加点，一遍遍琢磨，现场反复实践。
苦心人天不负。最终武海带领团队熟练掌握了大仰角、大孔深钻孔施工及全孔下筛管的施工技术，高质量完成了三个采煤工作面的疏放水孔施工任务。之前说武海风凉话的、调侃他的工友都对他竖起大拇指说，“武队长，服你了！以后就跟着你干！”
2023年至今，武海带领团队先后完成定向钻场设计施工分支钻孔、矿井抽采系统管网改造、瓦斯抽采钻孔施工防喷装置等创新型工作，同时，他定期组织队里开展新型智能钻机实操技能培训。这一系列举措的落地，为矿井安全生产打下了坚实基础，有力推动了智慧麟北、平安麟北、幸福麟北建设。
近年来，武海带头并鼓励职工参加“五小”创新、专利申报等活动，先后获得专利成果6项，岗位创新及“五小”成果4项，仅2022年瓦斯抽采队就获评专利5项，其中被行业评为优秀专利1项。他个人获得技术专利1项。
勤学善思强协作，打造业务过硬的煤矿“尖刀队”
安全生产重于泰山。没有一支业务过硬的煤矿“尖刀队”，就无法为矿井安全生产提供可靠保障。
2018年，武海被任命为瓦斯抽采队队长。面对一支业务素养参差不齐、团队协作精神不足的新队伍，抓队伍建设成为摆在他面前的一个难题。当时他首先想到的是从员工培训抓起。为此，武海多次邀请中煤科工西安院的专家到矿为队员进行理论和实操培训，制定工作流程，让大家熟背于心，而且盯着改、跟着练。
“抓学习、钻业务一天不能忘！只有平时多流汗，下井才能不流泪”，这是武海经常挂在嘴边的一句话。通过反复培训、耐心纠错，一支懂安全、高素质、能创新、平均年龄只有31岁的瓦斯抽采专业队伍出现在园子沟煤矿。
2019年，园子沟矿井1012001工作面投产在即，瓦斯抽采队接到启封回风巷密闭任务，武海带领职工在600米井下轮流作业，经过32个小时不停歇的“战斗”，顺利完成启封任务，工作面得以按时投产。2021年，为完成本煤层瓦斯钻孔施工任务，武海带头立下“任务不完成坚决不休假”的军令状，落实“包钻机、包任务”的双包机制，在“统一认同、统一目标、统一不认输”的三统一下，最终创下了25天内施工83690米钻孔进尺的纪录，提前2天完成了任务。
“多年的一线管理工作经验告诉我，要带出团结的队伍，除了刚性约束之外，更重要的是人文关怀”。面对区队年轻人多、比较毛躁的现状，他自创“熏蒸法”，用熏陶、引导、感化的方式让队员们从思想深处改变工作作风和处事作风。队友病了，嘘寒问暖，带头捐款；家里有事了，想方设法解决；他发扬“传帮带”“放大闪光点”的做法，当好老大哥，凝聚了人心，提升了队伍战斗力。提及入职以来在麟北工作、生活中印象最深刻、触动最大且最感温暖的事情，武海讲得最多的一句话是“团队的力量与关怀”。
近年来，武海所在区队成员在陕投集团相关技术竞赛中表现突出，副队长王波荣获陕投集团2023年度精细化管理“三述两清”竞赛个人二等奖，队员李国杰、贾群峰、陈国梁荣获陕投集团2023年职工职业技能大赛防治水钻探工专业一等奖。同时，在公司“传帮带”机制和区队浓厚成长氛围的带动下，瓦斯抽采队副队长马殷仓、技术员王波、工人李巍等人先后被推荐提拔到更高平台成长锻炼，现已成为麟北煤业园子沟煤矿瓦斯抽采专业的骨干力量。
连续多年的值班值守，让武海睡不踏实，总是在凌晨二、三点左右醒来，“醒来的第一件事就是打开手机看公司和区队工作群的消息，睡前也是，改不了了。”他笑道。
春节、元宵节、中秋节……每当大家阖家团圆的时候，却是武海最忙的时候，战瓦斯、打钻孔、练设备、搞创新，在联建楼的4层，440办公室的灯常亮，守护着深井平安、麟北幸福。
